第六百九十一章：久违的谈话[1/2页]

    “医院这边也不知道他在国外在学术方面是否遇到了什么困难啊之类的情况，如果真的有困难，单位这边是不是应该多一些关怀.......

    将来林医生学成归来之后，就算是念着咱们单位给他的关怀，也不至于就离开单位什么的。”

    见院长还是这样模棱两可的问自己，他干脆也就明说了。

    至于说林业不离开单位什么的，那纯属客套话了。

    林业离不离开，跟他没关系。

    只是如果林业回来之后，立马提干的话，那三个去霓虹公派交流的，就只有他自己原地踏步，那他就成了个笑话了。

    而院长觉得，杨春生就纯属咸吃萝卜淡操心了。

    人家回来怎么样，那是人家的事情。

    人家愿意留在305，那没的说，本来就是医院的员工，真要是不愿意留在305了，那能有什么办法呢？

    是现在打电话给人家询问，就能问出来的吗？

    至于开公司的事儿，这的确是个问题，得研究研究。

    杨春生的话，也不全都是错的。

    至少医院里的议论，还是要重视起来的。

    院长也不是没想过杨春生为什么会这样来找自己说这些，可能跟赵秉义升职有一定的关系。

    院长在医院工作多少年了，什么事儿没见过，什么人际关系没处理过？

    “你反映的这个事情呢，也是挺重要的，到时候我会跟相关的领导们商量商量，就林业医生在东京都大学留学的事情呢，询问一下他们的相关意见，再做出结论。”院长搪塞着杨春生。

    留学是没错的。

    主要的是林业在京城开公司，利用留学之便，让公司做外贸生意，这个性质就比较难确定了。

    杨春生点点头。

    其实他来跟院长聊这些，主要就是要让院长知道。

    林业在东京都留学，还在做生意，而且是国内外的跨国生意。

    这样一来，林业的心思还在专业上吗？

    这个是存疑的。

    其次就是林业家里现在的生活，对比起普通医生来，是比较奢靡的，出入开车，家里逛的都是大商场.......

    这不符合一个医生的生活状态。

    大家都在艰苦奋斗，你有了享乐主义，这不对。

    单位的领导得知道，得及时扼杀住这个苗头。

    不能说享乐的人，在医院里还得到重用，他们这些埋头苦干，一心扑在工作上的人，什么都得不到。

    这不公平。

    杨春生从院长办公室出来之后，心里说不上来是出了口气的感觉更多还是心里的忐忑更多。

    话也说了，事儿也做下了，且等着吧。

    本来内科想要做出显眼的成绩就比外科难一点，他们三个公派出去，两个外科的，一个内科的，结果到最后，俩外科的都得被重用，他一个内科的，屁事儿没有。

    凭什么？

    就因为外科大夫一天天的交班查房，上午手术下午手术，处理应急，下午还是手术手术。

    手术弄好了，病人千恩万谢的，医院也各种表扬。

    他们内科的一天天的就是交班查房，查房接患者，搞病历。

    他们怎么就看不见内科一天天的抱着一大摞病历，听学生汇报，教授点评，还要不断的给学生讲知识呢？

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